Nhân Viên Kinh Doanh (HCM) Thu Nhập 30-50 Triệu

Mô tả công việc

Mô tả công việc Tư vấn, giới thiệu các chương trình Du học & Xuất khẩu lao động phù hợp với nhu cầu của khách hàng. Chủ động liên hệ, khai thác nhu cầu và chăm sóc khách hàng từ nguồn data có sẵn. Giải đáp các thắc mắc của khách hàng về chương trình, điều kiện, chi phí và quy trình đăng ký. Theo sát khách hàng trong quá trình tư vấn, hỗ trợ và hoàn thiện hồ sơ. Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau khi ký hợp đồng. Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tiến độ xử lý hồ sơ và chất lượng dịch vụ. Cập nhật thông tin khách hàng, báo cáo kết quả kinh doanh và thực hiện các công việc theo yêu cầu của quản lý. Yêu cầu ứng viên Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn, sales hoặc chăm sóc khách hàng. Có kỹ năng giao tiếp, tư vấn và thuyết phục khách hàng tốt. Có khả năng nắm bắt nhu cầu và xử lý tình huống linh hoạt. Chủ động, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc. Có tư duy dịch vụ khách hàng và định hướng phát triển trong lĩnh vực kinh doanh. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm Du học, XKLĐ hoặc tư vấn giáo dục. Quyền lợi ứng viên Thu nhập 30 - 50 triệu/tháng , gồm lương + thưởng + hoa hồng. Được cung cấp data khách hàng và đào tạo nghiệp vụ. Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, có cơ hội phát triển và thăng tiến. Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty. Tham gia các hoạt động team building, du lịch và sự kiện nội bộ. Thu nhập Thu nhập khi đạt 100% KPI: 30 - 50 triệu VND Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI Lương cứng: Từ 8 triệu VND trở lên Lương cứng phụ thuộc vào doanh số Kỹ năng 1 năm kinh nghiệm chuyên môn, Tuổi 23 - 35, Cao Đẳng trở lên, Tư vấn du học/định cư, B2B, B2C Nguồn TopCV: https://www.topcv.vn/viec-lam/nhan-vien-kinh-doanh-hcm-thu-nhap-30-50-trieu/2306842.html

Kỹ năng yêu cầu

Quyền lợi & văn hóa

Thông tin phúc lợi, văn hóa doanh nghiệp thường được mô tả trong phần mô tả công việc hoặc trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.

Nhấn “Tạo gợi ý” để nhận danh sách câu hỏi giúp bạn hiểu rõ phạm vi công việc, kỳ vọng, quy trình và cơ hội phát triển trước khi ứng tuyển hoặc phỏng vấn.